Training

Durch meinen Hintergrund als Schauspielerin und Sprecherin sind Präsenz, Sichtbarkeit und Kommunikation mein natürlicher Wirkungsbereich. In meine Trainings und Workshops bringe ich außerdem meine Expertise aus den Bereichen Coaching, Mediation und Resilienz ein.

Als Rhetorik- und Kommunikationstrainerin liegt mein Fokus auf folgenden Themen:

• Präsenz und Natürlichkeit vor der Kamera | Individuelles Medien- und Präsentationstraining

• Sinnhafte Sichtbarkeit | der persönliche Auftritt

• Potential von Sprache und Struktur

• Stimme & Atem | Körpersprache

• Nervosität und Lampenfieber überwinden

• Strategische Kommunikation | Produktive Gestaltung von Gesprächen

• Taktischer Umgang mit Manipulatoren

• Sinnvoll argumentieren und vermitteln

• Klarheit und Intention

Mein aktuelles Lieblingsformat: „Klarheit und Kommunikation“

In dem zweitägigen Workshop bekommen die Teilnehmer Gelegenheit, sich mit wirkungsvoller Kommunikation und den Ebenen von Klarheit auseinanderzusetzen. Die Klarheit wird hierbei in zwei Richtungen beleuchtet, nach innen sowie nach aussen. Dabei gehe ich auf die aktuellen Entwicklungsfelder der einzelnen Teilnehmer ein, um konkrete Maßnahmen herauszuarbeiten und Prozesse in Bewegung zu bringen.

Ein Aspekt ist die Klarheit von Sprache und Haltung im jeweiligen Kontext. Als Rhetorik- und Kommunikationstrainerin analysiere ich Muster und gebe spezifische Tipps. Neben direktem Feedback der Gruppe geben Videoanalysen die Möglichkeit, die eigene Wahrnehmung mit der Außenwirkung abzugleichen.

„Klarheit ist die Voraussetzung für wirkungsvolle Sichtbarkeit und Kommunikation“

Mein Ansatz

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In meinen Rhetorik-Trainings liegt mein Fokus auf Authentizität. Ob man von Natur aus eher extrovertiert oder introvertiert aufgestellt ist, Deine persönliche Art ist der Ausgangspunkt. Ich fördere Stärken, reflektiere und arbeite mit Dir zusammen heraus, was Dich weiterbringt. Dadurch ist meine Arbeit immer individuell, denn selbst in kleinen Seminargruppen brauchen die einzelnen Teilnehmer ganz verschiedene Herausforderungen.

Gelungene Kommunikation setzt eine Verbindung voraus, so ist es auch mit Präsentationen. Jeder Vortrag ist also ein Dialog mit dem Publikum. Grundvoraussetzungen sind Kontakt, Aufmerksamkeit und Klarheit. Bei eigenen Themen sind Botschaften und Werte, die man übermitteln möchte, Leitmotive.

Aber wie mache ich mir Inhalte zu eigen, wenn ich nicht für mich selbst, sondern für ein Unternehmen spreche? Wenn ich für die Sache brenne, aber nicht gerne im Mittelpunkt stehe? Wie gewinne ich bei trockenen Themen die Zuhörer? Wie erreiche ich ein Gegenüber oder Publikum, dass der Sache abgeneigt scheint? Wie überbringe ich „kritische“ Nachrichten? Wie reagiere ich, wenn es nicht so läuft, wie geplant?

Welche Voraussetzungen brauche ich, um wirksam zu werden?

Persönlich eine starke Wirkung zu erreichen, muss nicht bedeuten, privat zu werden. Welche Rolle habe ich innerhalb eines Teams? Zu offiziellen Funktionen kommen oft andere, die mit der Persönlichkeit und Teamdynamik zu tun haben. Im beruflichen Kontext in produktive Beziehung zu gehen erfordert Empathie und Klarheit.

Meine Kurzformel für Wirksamkeit:

Rollenklarheit + Kontakt + Klarheit über Botschaft und Ziel


Hier noch ein paar Gedanken zu einer Frage, die ich häufig höre:

Führungskräfte und Schauspiel?


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